Des CSE, des entreprises et des élus accompagnés sur le terrain
Agora-CSE s’inscrit dans l’écosystème d’expertise de LD Formation & Conseil, avec une approche construite autour des besoins concrets des représentants du personnel.
Ce que nous mettons au service des élus du CSE
Agora-CSE ne se limite pas à une seule réponse standardisée. Nous proposons une offre structurée pour accompagner les élus sur les sujets juridiques, économiques, organisationnels, sociaux et de santé sécurité au travail.
Notre objectif est simple : permettre au CSE de mieux comprendre, de mieux se positionner et d’agir avec davantage de méthode, de crédibilité et d’efficacité.
Des expertises adaptées à la réalité des élus
Tous les sujets du CSE ne relèvent pas du même niveau d’intervention. C’est pourquoi Agora-CSE propose plusieurs formes d’accompagnement selon le besoin, l’urgence et le cadre juridique.
Le bon appui, au bon moment, pour permettre au comité de se positionner avec plus de solidité.
Expertise libre
Pour objectiver une situation, analyser un DUERP, étudier une organisation de travail ou éclairer une prise de position du CSE.
Découvrir l’expertise libreExpertise habilitée
Pour les situations à forts enjeux en santé, sécurité et conditions de travail : risque grave, projet important, transformation impactante.
Découvrir l’expertise habilitéeAide à la négociation
Pour préparer les discussions, structurer les positions du CSE et renforcer la crédibilité des élus dans le dialogue social.
Découvrir l’aide à la négociationUne approche sérieuse
Chez Agora-CSE, nous privilégions la clarté, la rigueur et l’utilité. L’objectif n’est pas d’ajouter de la complexité, mais de rendre les sujets du mandat plus lisibles et mieux maîtrisés.
Conseil, expertise, formation ou plateforme d’avantages : chaque solution est pensée pour être mobilisable dans la réalité du comité.
Parler de votre situationUne offre construite autour des besoins réels du mandat
Nous accompagnons des élus confrontés à des sujets très variés : consultations, DUERP, conditions de travail, projets de transformation, négociations, fonctionnement du comité, rôle du secrétaire ou du trésorier, plateforme d’avantages salariés.
Proximité & réactivité
Agora-CSE repose sur une logique de proximité, avec un interlocuteur identifié et une capacité réelle à orienter rapidement les élus vers la solution la plus pertinente.
L’idée n’est pas de vous noyer sous les options, mais de vous aider à activer le bon niveau d’accompagnement au bon moment.
Nous contacterUne équipe engagée, avec un pilote clairement identifié
Agora-CSE s’appuie sur l’expertise de LD Formation & Conseil, sur un réseau mobilisable de compétences et sur un pilotage clair des missions.
L’idée n’est pas de multiplier les interlocuteurs, mais de proposer un accompagnement sérieux, lisible et crédible, au service du comité.
Experts mobilisables
Juristes, consultants, spécialistes SSCT, formateurs et profils complémentaires mobilisés selon la nature du besoin.
Davy Loones
Fondateur • Juriste • Consultant • Formateur
Au centre du dispositif, avec une approche mêlant CSE, dialogue social, prévention, SSCT, formation des élus et accompagnement opérationnel des représentants du personnel.
Logique de réseau
Des compétences complémentaires pour répondre à des besoins ciblés en conseil, expertise, négociation, formation ou outils CSE.
Un partenaire pour les élus partout en France
Agora-CSE accompagne les représentants du personnel sur l’ensemble du territoire, avec une présence particulièrement forte dans les Hauts-de-France.
Nous intervenons sur les problématiques de fonctionnement du CSE, de santé sécurité, de conditions de travail, de négociation, de consultation, d’analyse documentaire ou de structuration du comité.
Cette proximité avec les réalités du terrain nous permet d’apporter des réponses plus concrètes, plus opérationnelles et mieux adaptées au quotidien des élus.
Des solutions adaptées à votre réalité de comité
Vous avez une question ponctuelle ? Nous pouvons vous orienter vers une solution de conseil.
Vous devez analyser une situation sensible ? Une expertise libre, une expertise habilitée ou une aide à la négociation peut être pertinente.
Vous souhaitez renforcer durablement les compétences du comité ? Nous proposons aussi des formations dédiées aux élus du CSE ainsi qu’une plateforme d’avantages salariés.
Le bon niveau d’expertise selon votre besoin
Toutes les questions du CSE ne relèvent pas du même métier. Une difficulté de prévention n’appelle pas la même réponse qu’un sujet de consultation, de négociation ou de fonctionnement du comité.
Ce que nous pouvons faire pour votre CSE
- Répondre à vos questions sur le fonctionnement du CSE et le dialogue social.
- Analyser une situation de travail, un projet ou un document sensible comme le DUERP.
- Vous aider à préparer une négociation ou à structurer vos positions face à la direction.
- Former vos élus sur les obligations et les enjeux du mandat.
- Déployer des solutions concrètes comme une plateforme d’avantages pour les salariés.
Besoin d’un conseil, d’une expertise ou d’une formation pour votre CSE ?
Expliquez-nous votre situation. Nous vous orienterons rapidement vers la solution la plus adaptée : conseil CSE, expertise libre, expertise habilitée, aide à la négociation, formation des élus ou plateforme d’avantages salariés.
Chez Agora-CSE, nous faisons le choix d’une approche claire, sérieuse et utile. Des réponses fiables, un vrai sens du terrain et une relation construite dans la durée.